Équipe pédagogique

PECHMEZE Cécilia

ICARD Julien

Identification des risques juridiques

TRIGEAUD Laurent

AKROUF Chems

Analyser les risques de sûreté et de sécurité dans différents types d’organisations. Maîtriser les fondamentaux du droit appliqué à la sécurité privée et publique. Adopter une posture de médiateur neutre et impartial Comment évaluez-vous votre capacité à identifier les enjeux propres au financement des projets de défense par rapport à d’autres secteurs ? Comprendre et maîtriser le cadre juridique actuel de la négociation collective Développer les compétences comportementales et métiers (les siennes ou celles de ses équipes) Intégrer les enjeux de cybersécurité dans la politique de sûreté d'une organisation. Intégrer les principes éthiques et déontologiques dans sa pratique de médiateur

D'ALMEIDA Fabrice

GALOPIN Jean-Marie

HASNAOUI Donya

Travailler en réseau avec des partenaires institutionnels et privés (forces de l’ordre, prestataires, collectivités). Analyser les conflits et identifier les leviers de résolution

TERRENOIRE Cécile

Analyser les conflits et identifier les leviers de résolution Identification des risques juridiques Articuler les accords d’entreprise avec les accords de branche Comprendre et maîtriser le cadre juridique actuel de la négociation collective Définir une stratégie de négociation collective, notamment dans le cadre des négociations obligatoires Identifier les conditions de conclusion, de révision et de dénonciation des accords Intégrer les enjeux juridiques, économiques et sociaux dans la conduite d’un accord Négociation contractuelle Organiser et mener les négociations conformément aux prescriptions du droit social Rédaction de clauses essentielles Rédiger les documents sociaux obligatoires (document unique d’évaluation des risques, règlement intérieur, plan de formation, déclarations préalables, éléments d’information de la représentation du personnel, etc.) et les actes juridiques nécessaires (contrat de travail, accord collectif de travail, etc.)